Stock Options Expire What Happens

FAQs ndash Aktienoptionen Q. Sind Aktienoptionen verfallen A. Aktienoptionen verfallen. Die Gültigkeitsdauer variiert von Plan zu Plan. Verfolgen Sie Ihre optionsrsquo Ausübungszeiträume und Ablaufdaten sehr genau, denn sobald Ihre Optionen verfallen, sind sie wertlos. Oft gibt es Sonderregelungen für beendigte und pensionierte Angestellte und verstorbene Arbeitnehmer. Diese Lebensereignisse können die Exspiration beschleunigen. Überprüfen Sie Ihre Planregeln auf Details zu Ablaufdaten. F. Wie wirkt sich Vesting aus, wenn ich meine Optionen ausüben kann? Ihr Plan kann eine Wartezeit haben, die die Zeit beeinflusst, die Sie zur Ausübung Ihrer Optionen haben müssen. Eine Wartezeit ist die Zeit während der Laufzeit der Option gewähren, dass Sie warten müssen, bis Sie Ihre Optionen ausüben dürfen. Ein Beispiel von Herersquos: Wenn die Laufzeit des Optionsgewinns 10 Jahre beträgt und Ihre Wartezeit zwei Jahre beträgt, können Sie mit der Ausübung Ihrer erworbenen Optionen zum zweiten Jahrestag der Optionsgewährung beginnen. Dies bedeutet im Wesentlichen, Sie haben eine 8-Jahres-Zeitrahmen, in dem Sie Ihre Optionen ausüben können. Dies wird als Ausübungszeitraum bezeichnet. In der Regel, während der Ausübung Zeit, können Sie entscheiden, wie viele Optionen zu einer Zeit ausüben und wann sie ausüben. Q. Ist eine Aktienoption die gleiche Sache wie eine Aktie der Emittent-Aktie A. Nein. Eine Aktienoption gewährt Ihnen nur das Recht, die zugrunde liegenden Aktien, die durch die Option repräsentiert werden, zu einem vorher festgelegten Preis für einen zukünftigen Zeitraum zu erwerben. Q. Kann ich eine Option mehr als einmal A verwenden. Nein. Nachdem eine Aktienoption ausgeübt wurde, kann sie nicht wieder verwendet werden. Q. Haben Optionen die Dividende A. Nein. Dividenden werden nicht bei nicht ausgeübten Aktienoptionen gezahlt. Q. Was passiert mit Ihren Aktienoptionen, wenn Sie Ihren Arbeitgeber A verlassen. Es gibt normalerweise spezielle Regeln für den Fall, dass Sie Ihren Arbeitgeber verlassen, in Rente gehen oder sterben. Weitere Informationen finden Sie in den unternehmensregeln. F. Was ist der Marktwert einer Option A. Der Marktwert ist der Preis, der für die Berechnung Ihres steuerpflichtigen Gewinns und der Quellensteuern für nicht qualifizierte Aktienoptionen (NSO) oder die alternative Mindeststeuer für Incentive-Aktienoptionen (ISO) . Der Fair Market Value wird durch Ihren companyrsquos Plan definiert. F. Was sind Blackout-Daten und wann werden sie verwendet. Blackout-Daten sind Zeiträume mit Beschränkungen für die Ausübung von Aktienoptionen. Blackout Termine oft mit dem companyrsquos Geschäftsjahresende, Dividendenpläne und Kalenderjahresende zusammenfallen. Weitere Informationen zu Ihren Planrsquos-Blackout-Daten (falls zutreffend) finden Sie in den Planungsregeln von companyrsquos. Q. Ich habe gerade eine Ausübung und Verkauf meiner Aktienoptionen ausgeführt, wann wird der Handel begleichen A. Ihre Aktienoption Übung wird in drei Werktagen zu begleichen. Die Erlöse (abzüglich Optionskosten, Maklerprovisionen, Gebühren und Steuern) werden automatisch in Ihrem Fidelity Account hinterlegt. F. Wie erhalte ich den Erlös aus dem Aktienoptionsverkauf A. Ihre Aktienoptionsübung wird in drei Geschäftstagen bezahlt. Die Erlöse (abzüglich Optionskosten, Maklerprovisionen, Gebühren und Steuern) werden automatisch in Ihrem Fidelity Account hinterlegt. F. Wie verwende ich das Fidelity-Konto A. Denken Sie an Ihr Fidelity-Konto als All-in-One-Brokerage-Konto, das Cash Management Services, Planungs - und Guidance-Tools, Online-Handel und eine breite Palette von Investitionen wie Aktien, Anleihen und Investmentfonds anbietet. Nutzen Sie Ihr Fidelity-Konto als Gateway zu Investitionsprodukten und - dienstleistungen, die Ihren Anforderungen gerecht werden. Mehr erfahren. Häufig gestellte Fragen über Steuern Q. Gibt es steuerliche Auswirkungen, wenn Aktienoptionen ausgeübt werden A. Ja, es gibt steuerliche Auswirkungen ndash und sie können erheblich sein. Ausübung Aktienoptionen ist eine anspruchsvolle und manchmal komplizierte Transaktion. Bevor Sie erwägen, die Ausübung Ihrer Aktienoptionen, achten Sie darauf, einen Steuerberater zu konsultieren. Q. Im vergangenen Jahr habe ich einige nicht qualifizierte Mitarbeiteraktienoptionen in einer Ausübungs-und-Verkaufstransaktion (ein ldquocashless-Trainingsgerät) ausgeübt. Warum sind die Ergebnisse dieser Transaktion spiegelt sich sowohl auf meiner W-2 und auf einem Formular 1099-B A. Fidelity arbeitet, um Ihre Übung-und-verkaufen-Transaktion einfach und nahtlos für Sie, so scheint es, Sie zu einer einzigen Transaktion werden . Für steuerliche Zwecke der Bundesrepublik wird jedoch eine Ausübungsverpflichtung (bargeldlose Ausübung) von nicht qualifizierten Mitarbeiteraktienoptionen als zwei getrennte Transaktionen behandelt: eine Ausübung und ein Verkauf. Die erste Transaktion ist die Ausübung Ihrer Mitarbeiteraktienoptionen, bei denen der Spread (Differenz zwischen Ihrem Stipendienpreis und dem Marktwert der Aktien zum Zeitpunkt der Ausübung) als ordentlicher Entschädigungsanspruch behandelt wird. Es ist auf Ihrem Formular W-2 enthalten, die Sie von Ihrem Arbeitgeber erhalten. Der Marktwert der erworbenen Aktien wird nach Ihren Planregeln ermittelt. Es ist in der Regel der Preis der Aktie an der vorherigen dayrsquos Markt zu schließen. Die zweite Transaktion ndash der Verkauf der gerade erworbenen Aktien wird als eine separate Transaktion behandelt. Diese Verkaufstransaktion muss von Ihrem Broker auf Formular 1099-B gemeldet werden und wird auf Zeitplan D Ihrer Bundeseinkommenssteuererklärung berichtet. Das Formular 1099-B berichtet den Bruttoveräußerungserlös, nicht ein Betrag des Nettoeinkommens, den Sie nicht angefordert werden, Steuer zweimal auf diesem Betrag zu zahlen. Ihre Steuerbemessungsgrundlage für die in der Ausübung erworbenen Aktien entspricht dem Marktwert der Aktien abzüglich des Betrags, den Sie für die Aktien gezahlt haben (der Zuschusspreis), zuzüglich des Betrages, der als ordentliches Einkommen (der Spread) behandelt wird. In einer Übung-und-Verkauf-Transaktion, daher Ihre Steuerbemessungsgrundlage wird in der Regel gleich oder nahe an den Verkaufspreis in der Verkaufstransaktion. Infolgedessen würden Sie gewöhnlich nur minimalen Gewinn oder Verlust, wenn überhaupt, auf der Verkaufsstufe in dieser Transaktion berichten (obwohl Provisionen, die auf dem Verkauf gezahlt wurden, die Verkäufe, die auf Plan D gemeldet werden, verringern würden, der selbst zu einem Kurzschluss führen würde - Kapitalkostenverlust in Höhe der gezahlten Provision). Eine Ausübung-und-Halten-Transaktion von nicht qualifizierten Mitarbeiteraktienoptionen umfasst nur den Ausübungsteil dieser beiden Transaktionen und beinhaltet kein Formular 1099-B. Sie sollten beachten, dass die staatliche und lokale steuerliche Behandlung dieser Transaktionen variieren kann und dass die steuerliche Behandlung von Anreizoptionen (ISOs) verschiedenen Regeln folgt. Sie werden aufgefordert, Ihren Steuerberater über die steuerlichen Konsequenzen Ihrer Aktienoptionsübungen zu konsultieren. Q. Was ist eine disqualifizierende Verfügung A. Eine disqualifizierende Disposition tritt auf, wenn Sie Anteile vor der festgelegten Wartezeit verkaufen, die Steuerimplikationen hat. Disqualifizierende Dispositionen gelten für Incentive Stock Options und Qualified Stock Purchase Plans. Weitere Informationen erhalten Sie bei Ihrem Steuerberater. F. Was ist die alternative Mindeststeuer (AMT) A. Die Alternative Minimum Tax (AMT) ist ein Steuersystem, das das Einkommensteuer-System ergänzt. Das Ziel des AMT ist sicherzustellen, dass jeder, der von bestimmten Steuervorteilen profitiert, mindestens einen minimalen Steuerbetrag zahlt. Weitere Informationen darüber, wie sich der AMT auf Ihre Situation auswirken kann, wenden Sie sich an Ihren Steuerberater. F. Wie bezahle ich die Steuern, wenn ich eine Ausübungs-und-Verkaufstransaktion A einleite. Die auf den Gewinn geschuldeten Steuern (fairer Marktwert zum Zeitpunkt des Verkaufs, abzüglich des Zuschusspreises), abzüglich Maklerprovisionen und anwendbarer Gebühren Übung und Verkauf werden von den Erlösen des Aktienverkaufs abgezogen. Ihr Arbeitgeber stellt Steuer-Quellensteuersätze zur Verfügung. Weitere Informationen finden Sie unter Ausübungsoptionen. Sie können Ihren Steuerberater für spezifische Informationen kontaktieren. F. Wie verkaufe ich Aktien in meinem Konto, die nicht Teil meines Optionsplans sind? Melden Sie sich in Ihrem Konto an und wählen Sie Folgendes aus: Konten amp Handel Registerkarte Portfolio Wählen Sie Aktionsdropdown Wählen Sie Handelsbestände Q. Wie kann ich anzeigen Die verschiedenen Freigaben in meinem Fidelity-Konto A. Wählen Sie nach dem Anmelden in Ihrem Konto Position aus dem Dropdown-Menü aus. Klicken Sie in diesem Fenster auf Kostenbasis in der mittleren Registerkarte und wählen Sie Lose anzeigen aus Positionen, in denen mehrere Freigaben vorhanden sind. Aktie, die in blau hervorgehoben wird, weist auf Aktien hin, die, wenn sie verkauft werden, steuerliche Auswirkungen haben können und disqualifizierende Dispositionen unterliegen. F. Wie kann ich feststellen, was die Steuerimplikation sein kann, wenn ich meine Aktien verkauft habe A. Unter Select Action - Positionen / Kostenbasis zeigt Fidelity blau den Gewinn / Verlust für das jeweilige Los an. Nach dem Klicken auf die Partie kann die folgende Meldung erscheinen: Ihre gemeldeten Verkaufstransaktionen umfassen einen oder mehrere Verkäufe von Aktien, die Sie durch einen Aktienbeteiligungsplan erworben haben, die für steuerliche Zwecke disqualifiziert sind und deren Gewinne als gewöhnliches Einkommen und nicht als Kapital behandelt werden können gewinnen. F. Wie wähle ich ein bestimmtes Share-Los aus, wenn ich Aktien des Unternehmens verkaufe? Nach der Anmeldung in Ihrem Konto wählen Sie Trade Stock aus dem Dropdown-Menü. Wählen Sie auf dieser Seite die Kontonummer aus, für die Sie Ihre Aktien verkaufen möchten. Geben Sie die Anzahl der Aktien, das Symbol und den Preis ein, und klicken Sie auf Specific Share Trading. Geben Sie die spezifischen Lose, die Sie verkaufen möchten und die Priorität, die sie verkauft werden sollen. Wählen Sie Weiter, bestätigen Sie Ihre Bestellung und wählen Sie Platzieren. Wenn Sie Lose halten, die zu einem ldquodisqualifying dispositionrdquo führen können (siehe oben), sollten Sie sorgfältig die steuerlichen Konsequenzen Ihrer Chargenspezifikation berücksichtigen. Expirationsdatum (Derivate) Was ist ein Verfalldatum (Derivate) Ein Verfallsdatum in Derivaten ist das letzte Dass ein Options - oder Futures-Kontrakt gültig ist. Wenn Anleger Optionen kaufen, gibt ihnen die Verträge das Recht, aber nicht die Verpflichtung, die Vermögenswerte zu einem vorher festgelegten Preis zu kaufen oder zu verkaufen, den sogenannten Ausübungspreis. Innerhalb eines bestimmten Zeitraums, der am oder vor dem Verfallsdatum liegt. Wenn ein Investor beschließt, dieses Recht nicht auszuüben, verfällt die Option und wird wertlos, und der Investor verliert das Geld bezahlt, um es zu kaufen. BREAKING DOWN Ablaufdatum (Derivate) Das Verfalldatum für börsennotierte Aktienoptionen in den USA ist normalerweise der dritte Freitag des Vertragsmonats. Der ist der Monat, wenn der Vertrag ausläuft. Jedoch, wenn dieser Freitag auf einen Feiertag fällt, ist das Verfallsdatum am Donnerstag gleich vor dem dritten Freitag. Sobald ein Options - oder Futures-Kontrakt seine Gültigkeitsdauer überschreitet, ist der Vertrag ungültig. Der letzte Handelstag ist der Freitag vor dem Verfall. Einige Optionen haben eine automatische Ausübung Bestimmung. Diese Optionen werden automatisch ausgeübt, wenn sie zum Zeitpunkt des Verfalls in-the-money sind. Die Options Clearing Corporation (OCC) führt automatisch eine Call - oder Put-Option aus, die mindestens ein Cent-in-the-money beträgt. Auslauf - und Optionswert Grundsätzlich gilt: Je länger ein Bestand abläuft, desto länger muss er seinen Ausübungspreis erreichen, der Preis, zu dem die Option wertvoll wird. Tatsächlich wird der Zeitzerfall durch das Wort theta in der Optionspreistheorie dargestellt. Theta ist eines von vier griechischen Wörtern, die verwendet werden, um die Werttreiber auf Derivaten zu verweisen. Die anderen drei Griechen sind Delta, Gamma und Vega. Alle anderen Dinge gleich, je mehr Zeit eine Option bis zum Ablauf, desto wertvoller ist es. Es gibt zwei Arten von Derivaten, Anrufe und Puts. Anrufe geben dem Inhaber das Recht, aber nicht die Verpflichtung, eine Aktie zu kaufen, wenn sie bis zum Ablaufdatum einen bestimmten Ausübungspreis erreicht hat. Setzt dem Inhaber das Recht zu, aber nicht die Verpflichtung, eine Aktie zu verkaufen, wenn sie einen bestimmten Ausübungspreis bis zum Ablaufdatum erreicht. Deshalb ist das Verfallsdatum für Optionshändler so wichtig. Das Konzept der Zeit ist das Herzstück dessen, was Optionen ihren Wert bietet. Nach Ablauf der Pause oder des Anrufs existiert sie nicht. Mit anderen Worten, sobald das Derivat abläuft, behält der Anleger nicht alle Rechte, die zusammen mit dem Besitz des Anrufs oder put. Figure aus, was mit Ihren Optionen passieren wird, wenn Sie einen Start verlassen, dauert ein wenig Detektivarbeit. Erstens ist es wichtig, dass Sie ein paar grundlegende Equity-Konzepte verstehen, um diese Frage zu beantworten. Check out Paysas Fundamentales of Equity Compensation für einen Überblick über alle unbekannten Themen. Dann stellen Sie sich diese Fragen: Zuerst, welchen Anteil Ihrer Optionsaktien sind verteilt Wenn Sie ein Startup verlassen, haben Sie nur ein Recht auf die bereits ausgegebenen Optionsaktien. Zum Beispiel können Sie sagen, Sie haben einen Standard 4-Jahres-Vesting-Plan mit den ersten 25 Vesting auf Jahr eins (sonst bekannt als ein Jahr Klippe) und Sie beenden Ihren Job nach 366 Tagen. An diesem Punkt haben Sie nur ein Recht auf 25 Ihrer Optionsaktien, weil Sie nur Ihre Klippe getroffen haben. Achten Sie darauf, sorgfältig zu berechnen, wie viele Aktien seit Ihrem letzten Tag der Arbeit haben, so dass Sie wissen, was Sie berechtigt sind. Als nächstes haben Sie Ihre Optionen noch ausgeübt Wenn Sie bereits bestehende Optionen bereits ausgeübt haben Sie bereits diese Aktien, sowohl vor als auch nach dem Verlassen des Startups. Einige Mitarbeiter sind erlaubt, Optionen zu üben, bevor sie Weste, bekannt als frühe Ausübung. Sollte eine von Ihnen ausgeübte Optionsschuld bei Verlassen des Arbeitsplatzes noch nicht ausgeübt werden, muss die Gesellschaft dafür zahlen, diese Aktien von Ihnen zurückzukaufen. Überprüfen Sie die Finanzhilfevereinbarung und alle anderen Vereinbarungen, die Ihre Optionen (wie einen Aktienplan) bestimmen, um zu sehen, wie lange das Unternehmen die Aktien zurückkaufen muss und wie viel Sie zahlen müssen (in der Regel das niedrigere von dem, was Sie bezahlt haben oder auf dem fairen Markt Wert der Aktien am Tag des Rückkaufs). Dann, herauszufinden, wie viel Zeit Sie haben, um weitere erworbenen Optionsscheine zu erwerben Wenn Sie Optionsscheine erworben haben, die Sie noch nicht ausgeübt haben, wird das Unternehmen in der Regel geben Ihnen einige Zeit, nachdem Sie aufhören zu arbeiten, um diese Aktien zu kaufen. Wenn Sie eine Incentive Stock Option (oder ISO) halten, müssen Sie nach dem Gesetz Ihre eigenen Aktien innerhalb von 90 Tagen kaufen, um den ISO-Status beizubehalten. Wenn Sie eine nicht-gesetzliche Aktienoption (oder NSO) haben, gibt es keine gesetzliche Zeiteinschränkung. Das Unternehmen entscheidet über die Höhe der Zeit, die Sie entweder eine NSO oder eine ISO ausüben müssen, so überprüfen Sie die Finanzhilfevereinbarung und Lagerplan für diese Informationen. Wenn Sie mehr Zeit benötigen, als das Unternehmen Ihnen gegeben hat, können Sie in der Lage sein, eine Erweiterung zu verhandeln. Denken Sie daran, dass die Verlängerung der Frist über 90 Tage nach Kündigung wird der Status ändern (und die Steuervorteile für die meisten Menschen) einer ISO-Option in einen NSO. Einen hohen Überblick über die steuerlichen Unterschiede gibt es auf Paysa. Obwohl Sie durch die steuerlichen Risiken und Vorteile mit Ihrem eigenen Berater sprechen sollten. Last, können Sie sich leisten, die Aktien zu kaufen Wenn Sie das Geld haben, um Ihre eigenen Aktien nach der Kündigung zu kaufen, dann ist dies ein Klacks, kaufen sie viele Mitarbeiter, obwohl, finde es schwierig, kommen mit den notwendigen Bargeld. Dies ist, warum Unternehmen wie Pinterest haben den Umzug, um die Post-Kündigung Ausübung Zeitraum verlängern, um den Menschen Zeit, Geld zu sammeln. Wenn Sie nicht möchten, oder können Sie Ihre Ausübung Zeitraum verlängern, kann es ein paar andere Optionen. Einige Unternehmen ermöglichen Mitarbeitern Netto-Ausübung ihrer Optionen. Dies ist im Wesentlichen mit einem Teil Ihrer eigenen Aktien als Zahlung für die Aktien, die Sie besitzen werden. Kein Geld muss die Hände ändern, aber Sie verringern Ihr Eigentum Interesse. Eine weitere Option ist es, ein Darlehen von der Gesellschaft zu verhandeln, um die Kosten der verbrieften Aktien zu decken. Es gibt mehrere Möglichkeiten, dies zu strukturieren, aber versuchen, es zu verhandeln, zum Zeitpunkt Ihrer Kündigung konnte sich als schwierig erweisen. 7.4k Views middot View Upvotes middot Nicht für Fortpflanzung Nach dem Verlassen der Firma haben Sie eine Zeitspanne (in der Regel die 90 Tage ISOs sind durch Satzung begrenzt, obwohl einige Unternehmen haben kürzere Fenster), um Ihre Optionen durch die Zahlung des Ausübungspreises auszuüben. Zu diesem Zeitpunkt you039ll müssen auch Steuern auf den Gewinn zwischen Ausübungspreis und fairen Marktwert für nicht qualifizierte Aktienoptionen und Incentive Stock Options, wenn you039re unterliegen der Alternative Minimum Tax zu zahlen. Wenn Sie Ihre Optionen ausüben, verschwinden Sie. Nach dem Ausüben Sie eigene Aktien der Stammaktien. Wenn das Unternehmen IPOs they039re wert, was sie auf dem Markt sind. Wenn die Gesellschaft erworben wird, erhalten Sie die gleiche Gegenleistung wie andere Stammaktieninhaber. Die Schuld wird vom Erwerbspreis abgezogen, die Vorzugsaktien der Aktionäre werden bezahlt und ihre Aktien in gemeinsame Aktien umgewandelt. Einige der Akquisitionspreis kann in Escrow zur Deckung der Schulden und später bezahlt werden (18 Monate, wenn ein Unternehmen arbeitete ich für erworben wurde) 14.5k Views middot Ansicht Upvotes middot Nicht für die Reproduktion Stephen Chen. Bearbeitete viele Startup-Gründer im Laufe der MampA. Immer daran interessiert, mehr zu treffen. Wenn Sie das Unternehmen verlassen, ist die Art und Weise I039d darüber nachzudenken, dass die Option gibt Ihnen das Recht auf Aktien der Gesellschaft zu kaufen, soweit die Option gewährt wird. Wenn Sie dieses Recht ausüben, dann haben Sie Aktien der Gesellschaft. Wenn das Unternehmen dann geht öffentlich oder erworben wird, werden Sie als ein gemeinsamer Aktionär des Unternehmens beteiligen, in welcher Höhe auch immer. Wenn es nicht, dann werden Sie gewonnen. Eine ausführlichere Erläuterung ist unten: 1. Ist irgendein Teil Ihrer Option gedeckt Wahrscheinlichkeiten sind, wenn Sie dort mehr als ein Jahr gearbeitet haben, mindestens ein Teil davon ist. Wenn Sie weniger als ein Jahr gearbeitet haben, ist wahrscheinlich nichts davon. In jedem Fall sollten Sie Ihr Dokument überprüfen. Wenn keines von ihnen besteht, haben Sie nicht das Recht, Aktien zu erwerben. 2. Während Sie Ihre Dokumente überprüfen müssen, in der Regel haben Sie zwischen 60 und 90 Tage, um Ihre ausgeübten Optionen auszuüben. Sie sollten Ihr Lager Admin-Team fragen, wie Sie ausüben - in der Regel müssen Sie in einem Wahlformular ausfüllen und schreiben Sie einen Scheck gleich dem Ausübungspreis multipliziert mit der Anzahl der Optionen, die Sie haben. Wenn Sie nicht wollen, gehen aus der Tasche, können Sie die Dokumente und fragen Sie Ihre Lager-Admin-Team, wenn es eine Politik der Zulassung eines Darlehens, etc. aber in der Mehrheit der privaten Pläne, die nicht verfügbar ist. So müssen Sie ein Glücksspiel zu nehmen, ob die aus der Tasche Kosten für die Aktien wird es wert sein. 3. Wenn Sie Optionen haben und Ihre Optionen ausüben, haben Sie Aktien. A. Wenn das Unternehmen an die Börse geht, sind die Aktien nach Ablauf der Sperrfrist handelbar. Wenn sie über ein Jahr bis zum Zeitpunkt des Unternehmens sperren abgelaufen ist (und vorausgesetzt, Sie sind kein Affiliate - aber meine Vermutung ist, Sie sind nicht), werden Sie wahrscheinlich in der Lage, ohne Einschränkungen verkaufen. Wenn sie weniger als ein Jahr gehalten worden sind, müssen Sie wahrscheinlich über eine Regel 144 Transaktion verkaufen und benötigen die Unterstützung eines Maklers, der mit Ihrem Transfer-Agent koordiniert. B. Wenn das Unternehmen erworben wird, dann was auch immer Rücksicht auf die gemeinsame wird zu Ihnen kommen. C. Wenn die Firma nicht öffentlich geht oder sich erwirbt, aber unter geht, dann ist Ihr Geld verloren und Ihre Anteile sind wertlos, aber Sie können Ihre Investition für steuerliche Zwecke abschreiben. 17.4k Views middot Ansicht Upvotes middot Nicht für Fortpflanzung Diese Antwort ist kein Ersatz für professionelle Rechtsberatung. Mehr